企業(yè)文化
COMPANY CULTURE
融入 融合 融通
5月25日,國(guó)際資管與勵(lì)衿領(lǐng)導(dǎo)力咨詢合作開展了“融通之道—領(lǐng)導(dǎo)力提升”培訓(xùn)項(xiàng)目,本次培訓(xùn)的課程為《新常態(tài)下的領(lǐng)導(dǎo)力基因》,由勵(lì)衿首席顧問(wèn)馮昀女士和合伙人張磊女士為大家授課,公司中層管理干部、后備干部等30人參加了此次培訓(xùn)。
本次培訓(xùn)通過(guò)視頻案例分析、圖片練習(xí)等小組分享的培訓(xùn)形式生動(dòng)形象地向大家講解了什么是領(lǐng)導(dǎo)力和新常態(tài)時(shí)代的人才特質(zhì)、學(xué)習(xí)敏銳度的定義和內(nèi)涵、成功領(lǐng)導(dǎo)者需要的36個(gè)領(lǐng)導(dǎo)力基因等知識(shí),并通過(guò)個(gè)人卡片練習(xí)與反思、小組討論等方式讓大家認(rèn)識(shí)到自身領(lǐng)導(dǎo)力的優(yōu)弱項(xiàng),并對(duì)如何發(fā)展學(xué)習(xí)敏銳度進(jìn)行了專業(yè)指導(dǎo)。
整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程大家積極參與,氣氛活躍,與老師形成了良好的學(xué)習(xí)互動(dòng)。通過(guò)本次培訓(xùn),提升了公司干部人才對(duì)領(lǐng)導(dǎo)力的理解,加強(qiáng)了對(duì)學(xué)習(xí)敏銳度的認(rèn)知,從而對(duì)未來(lái)的職業(yè)發(fā)展提供了幫助。