企業(yè)文化
COMPANY CULTURE
融入 融合 融通
2014年8月,上海復(fù)旦皇冠假日酒店客房部員工林玉東被診斷為骨轉(zhuǎn)移性癌變晚期。作為一名外來務(wù)工人員,林玉東在酒店工作已有3年,勤懇、敬業(yè),與同事相處融洽是同事及領(lǐng)導(dǎo)對他的評價。
林玉東罹患癌癥的不幸消息立即牽動了酒店領(lǐng)導(dǎo)和同事們的心,酒店馬上安排客房部經(jīng)理與其家屬會面,就具體病情、治療方案及其家庭經(jīng)濟(jì)狀況作出了解。通過詳談,酒店得知林玉東的妻子在滬從事家政服務(wù)工作,工資微薄,夫婦倆不但有兩個上學(xué)的女兒,還有一個生活不能自理的殘疾孩子,一家人的經(jīng)濟(jì)條件相當(dāng)拮據(jù)。一直以來,家庭成員的健康是他們在上海努力為生活打拼的希望和保障。所以,作為家里的頂梁柱、尚值壯年的林玉東突患重病,對這個本來在經(jīng)濟(jì)上就已捉襟見肘的貧困家庭來說真的猶如晴天霹靂。
組織上及時了解到林玉東的病情及其家庭的困難狀況后,為了幫助林玉東支付醫(yī)療費(fèi),減輕其家庭經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),資產(chǎn)管理公司下屬上海復(fù)旦國際交流中心有限公司黨、政、工、團(tuán)與酒店管理方向全體業(yè)主和酒店員工共同發(fā)起了幫困募捐的倡議,得到了員工的廣泛相應(yīng),大家積極踴躍捐款,僅在發(fā)出倡議后短短兩天時間內(nèi),就收到包括業(yè)主和管理方領(lǐng)導(dǎo)以及酒店全體員工的善款人民幣26030元。同時,酒店人力資源部也向所屬酒店管理集團(tuán)IHG集團(tuán)的其他姐妹酒店發(fā)出了募捐的倡議書,盡管和林玉東素昧平生,但是姐妹酒店的員工聞訊后也紛紛伸出援手,立即派人送來了捐助款,兩項(xiàng)總計(jì)募得30660元善款。此外,酒店也聯(lián)絡(luò)了上海市及楊浦區(qū)紅十字慈善基金會,就申請地方補(bǔ)助等做了多方努力。
匯集善款后,業(yè)主公司和酒店管理公司的領(lǐng)導(dǎo)去林玉東的家看望,將捐款第一時間交到林玉東的手中,并帶去所有員工的問候以及對其家人的安慰,鼓勵他樹立戰(zhàn)勝病魔的勇氣和決心。
一人有難眾人幫,組織上的關(guān)懷溫暖了林玉東和他的家人的心,也深深感動著上海復(fù)旦皇冠假日酒店的每一位員工,也彰顯著上海復(fù)旦國際學(xué)術(shù)交流中心有限公司作為上海市文明單位的清新氣息。